結構志望度の高かった企業からお祈りのメール.阪急の時と違うのは,実際に社員さんにお会いして,面談して,企業の雰囲気をつかんで,行きたいなと思っていたところへこのメールが来たということだ.誰の判断だ.多分お会いしたリクルーターの方とその上司…
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